Estructura Orgánica

La Soberanía de la Asociación Obrera Textil de la República Argentina habita en sus afiliados y representa a través de esta estructura organizada el auténtico sentir y las ideas de los Trabajadores Textiles, las que, de tal manera están presentes en el desarrollo de la acción gremial, garantizadas por la libertad y la democracia sindical. Lo precedentemente mencionado, queda de manifiesto en la composición de los siguientes cuerpos orgánicos.

En el reside la autoridad máxima de la organización. Delibera y resuelve sobre los asuntos comprendidos en el Orden del Dí de su convocatoria, que en todos los casos será confeccionado por el Consejo Directivo. En el intervalo de una convocatoria a otra inmediata, queda como cuerpo representativo y de dirección el CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL, compuesto por 18 miembros, donde 10 de estos corresponden al Secretariado, en tanto los 8 restantes son Vocales. Con el objetivo de construir una organización más dinámica y eficiente, el SECRETARIADO NACIONAL esta dividido en 10 áreas específicas a saber:
El Secretario General es el representante legal de la institución en todos sus actos, siendo sus atribuciones y deberes cumplir lo establecido por el Estatuto Social, los reglamentos internos, las resoluciones de la Asamblea Nacional de Delegados Congresales y los acuerdos que adopten el Consejo Directivo y/o el Secretariado. Presidir las sesiones del Consejo Directivo, dirigir sus debates, someter a considereación las proposiciones que se formulen en forma reglamentaria y disponer la votación de las mociones como así también rubricar con los Secretarios que correspondan todo tipo de documentos que hayan sido aprobados por el Consejo Directivo y autorizar con su firma los textos de propaganda, comunicados de prensa y cualquier material pasible de ser publicado.
El Secretario Adjunto es el colaborador inmediato del Secretario General, a quien reemplazará en supuestos de acefalía, separación, renuncia, expulsión o cualquier otro impedimento para el desempeño del cargo. También tendrá bajo su responsabilidad la atención de las otras funciones que le asignare el Consejo Directivo por resolución expresa.
SECRETARIA DE ASISTENCIA SOCIAL
Es responsabilidad del Secretario de Asistencia Social: organizar, dirigir y controlar el funcionamiento de los servicios de asistencia médica con los que cuenta la organización a través de su Obra Social. Vigilará su desenvolvimiento administrativo el que regulará en cada caso por sendos reglamentos propios que, en todos los casos, se encuadrarán en las leyes vigentes. Tendrá también a su cargo todo lo referente a los beneficios previsionales de los afiliados de la organización.
SECRETARIA ADMINISTRATIVAO
Es responsabilidad del Secretario Administrativo, conservar bajo su custodia personal el Archivo, Titulos, Sellos, Registros de Correspondencia y todos los documentos de valor de la entidad. Tendrá como responsabilidad también la firma, junto al Secretario General y al Secretario Tesorero, de los documentos por los cuales certifique la adquisición o enajenación de bienes o se obligue a la organización.
SECRETARIA DE PRENSA
El Secretario de Prensa, Propaganda y Deporte tendrá bajo su responsabilidad la dirección del periódico oficial y demás publicaciones que edite la organización. Informará semanalmente al Secretariado sobre el desarrollo que esta secretaría haya trazado en todo lo referente a difusión y propaganda. Diagramará programas tendientes a dar cumplimiento a los propósitos informativos. Fomentará también la actividad física y deportiva de los afiliados y sus familias procurando la optimización de las áreas disponibles de la organización destinadas a tal efecto.
SECRETARIA DE LA MUJER
Es atribución de esta secretaría la de promover en todas las actividades de la organización en general, el trato igualitario al género femenino, procurando lograr su participación plena en el trabajo y la organización mediante la propuesta de medidas positivas y particularmente, elaborar recomendaciones a los representantes del sector en la negociación colectiva.
SECRETARIA DE TESORERIA
El Secretario Tesorero es responsable de controlar directamente el ingreso y egreso de los fondos sociales y el manejo de todos los valores que conformen el activo patrimonial de la organización y de los cuales es depositario. Tendrá a su cargo, apoyado y asesorado por profesionales de reconocidad capacidad técnica en el área, organizar y perfeccionar la contabilidad y la presentación de los balances anuales, los que deberá firmar y someter a la consideración y aprobación del Consejo Directivo y de la Asamblea Nacional de Delegados Congresales, como asi también facilitar la tarea de la Comisión de Fiscalización
SECRETARIA DE ORGANIZACIÓN
Son deberes y atribuciones del Secretario de Organización coordinar la acción y las resoluciones entre el cuerpo directivo central y las Delegaciones. Vigilar el cumplimiento de las directivas trazadas por el Consejo Directivo y estimular el espirítu sindicalista y participativo de las Delegaciones. Controlar las reuniones y renovaciones de las Comisiones Internas de Relaciones y de las Comisiones Ejecutivas de Delegaciones, preparar los anteproyectos de convenios colectivos de trabajo, leyes laborales, ordenanzas sobre seguridad, higiene y salubridad en los establecimientos fabriles como así también dar curso a las denuncias que se formulen ante la autoridad de aplicación, el Ministerio de Trabajo.
SECRETARIA DE INTERIOR
Es responsabilidad del Secretarío de Interior, actuar como organizmo de enlace entre las Delegaciones del Interior y el Consejo Directivo como así también, atender todos los problemas que se susciten en aquellas.
SECRETARIA DE CULTURA Y CAPACITACIÓN
Es responsabilidad de la Secretaría de Cultura y Capacitación, dirigir la biblioteca de la organización, propugnando también la instalación de bibliotecas en cada una de las Delegaciones. Proyectará y controlará el desenvolvimiento de escuelas técnicas, talleres y exposiciones que realice la organización, como así también diagramar programas tendientes a facilitar la capacitación y la formación profesional de los trabajadores de la industria textil.
DELEGACIONES COMISIONES EJECUTIVAS
Las Delegaciones de la Asociación Obrera Textil están regidas por sus propias autoridades. Fueron creadas con el propósito de impulsar la actividad gremial, extender los beneficios, facilitando el desenvolvimiento orgánico de la estructura sindical. Dentro de sus responsabilidades se encuentra también estimular la activa participación de los afiliados en la vida interna de la organización. Controla en su área de influencia el accionar de las diferentes empresas a efectos de que las mismas cumplan en un todo con las leyes laborales vigentes y lo que estipula el Convenio Colectivo de Trabajo.